Unternehmensnachfolge durch die Mitarbeitenden
# Information
Wir organisieren Workshops, Informationsveranstaltungen und persönlichen Austausch zu allen Aspekten rund um Workers‘ Buyout.
# Beratung und Begleitung
Wir begleiten und beraten interessierte Unternehmen auf dem Weg zur Gründung und gemeinsamen Führen einer Genossenschaft.
# Vernetzung
Wir unterstützen beim Austausch zwischen Organisationen, die bereits Erfahrung mit genossenschaftlicher Unternehmensnachfolge haben.
# Infrastruktur
Wir schaffen gemeinsam mit unserem Netzwerk unterstützende Rahmenbedingungen für diese Form der Nachfolge.
Workers' Buyout: Die Belegschaft übernimmt
Workers‘ Buyout ist ein weltweit erfolgreich eingesetztes Konzept, um Betriebe, die in eine Krise geraten sind, zu retten. Dafür übernimmt die Belegschaft den Betrieb oder Teile davon und führt ihn als Genossenschaft weiter. Das Konzept haben wir 2019 gemeinsam mit Partner:innen aus Italien für die Unternehmensnachfolge in Deutschland weiterentwickelt.
Unternehmensnachfolge in Deutschland
Die demographische Entwicklung macht die Unternehmensnachfolge zu einem zentralen Thema in vielen westlichen Ländern. In Deutschland zeigt sich dieser Trend besonders deutlich, da es zunehmend an Nachfolgerinnen und Nachfolgern für bestehende Unternehmen mangelt. Das Durchschnittsalter von Unternehmensinhaberinnen und -inhabern erreicht gerade einen neuen Höchststand. Zudem weisen Studien darauf hin, dass viele Menschen eine Anstellung der Selbstständigkeit vorziehen, was die Nachfolgeproblematik weiter verschärft.
Workers‘ Buyout in der Nachfolge bietet die Möglichkeit, erfolgreiche Unternehmen trotz fehlender externer Nachfolgenden weiterführen - in gemeinsamer Verantwortung.
Was wir machen
Wir informieren Unternehmer:innen und Beschäftigte über die Chancen einer genossenschaftlichen Nachfolge und vermitteln Wissen aus der Praxis durch Workshops und Schulungen. Wir begleiten auf dem Weg in eine Genossenschaft und vernetzen mit erfolgreichen Praxisbeispielen. Unsere Forschung analysiert Erfolgsfaktoren und Herausforderungen, um Wissen zu teilen und strukturelle Veränderungen zu fördern. Unser Ziel ist es, Unternehmen individuell zu begleiten und die genossenschaftliche Nachfolge in Deutschland langfristig zu stärken.
Presse Auswahl
2024 haben wir den Workers‘ Buyout des saarländischen Unternehmens Roterfaden von der Erstberatung, Vernetzung bis hin zur Gründung und zum Führen einer Genossenschaft begleitet und beraten. Ein Team der ZDF-Dokumentationsserie plan b hat uns dabei begleitet. Das Unternehmen Roterfaden wird heute von Mitarbeitenden als Genossenschaft erfolgreich weitergeführt. Unterstützt wurden wir dabei von oose eG und der Arbeitskammer des Saarlandes
Unser Interview zu Genossenschaften auf heute.de und die ZDF– Dokumentation plan b: Nachfolge dringend gesucht!
Publikation
Workers’ Buyout for Company Succession: Alternative Organizational Models and Their Positive Effects
Termine
EuroESOP – Wie Mitarbeitende am Unternehmenswert beteiligt werden
Datum: 26. Februar 2026, 17:00-18:30 Uhr
Ort: online
Unser Community-Call zu den Modellen Workers‘ Buyout und EuroESOP gemeinsam mit dem Institut für Unternehmensdemokratie insbesondere für Mitarbeitende und Unternehmer:innen.
Wie geht Genossenschaft? Unser 3-tägiges Seminar im Saarland
Datum: 09. bis 11. Juni 2026
Ort: Kirkel/Saarland
Unsere Weiterbildung für interessierte Arbeitnehmer:innen aus dem Saarland in Zusammenarbeit mit der Arbeitskammer des Saarlandes und als Bildungsurlaub anerkannt. Host: Claudia Henke
Workers‘ Buyout in der Unternehmensnachfolge – Wenn die Belegschaft übernimmt
Datum: 02. Juli 2026, 13:30-14:30 Uhr
Ort: online
Informationsveranstaltung zum Nachfolge-Modell Workers‘ Buyout gemeinsam mit der IHK Potsdam für Unternehmer:innen und Mitarbeitende, Host: Claudia Henke
Kontakt
Claudia Henke, Sozialökonomin
Co-Gründerin und -Vorstand mehrerer Genossenschaften unterstützt bei der Nachfolge durch die Belegschaft und setzt sich für eine neue Generation von Genossenschaften ein, die sich an den internationalen Werten der ICA (International Cooperatives Alliance) ausrichten.